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尊龙凯时网站进入多篇“男性子宫肌瘤”式论文背后：医护人员职称晋升为何难摆脱“唯论

2025-06-19 09:53:56|d88尊龙人生就是博制药

　　山东大学齐鲁医院一名护士发布的多篇涉及男性疾病的论文引发舆论震惊ღ✿✿✿，部分论文已从中国知网等数据库撤下ღ✿✿✿。

　　3.二十一世纪教育研究院院长熊丙奇表示ღ✿✿✿，国家职称改革政策已明确破除“四唯”ღ✿✿✿，但在具体实施过程中仍存在地区间进展不一的情况ღ✿✿✿。

　　5.熊丙奇建议ღ✿✿✿，应针对不同岗位建立多元评价机制ღ✿✿✿，取消不合理的论文发表数量要求ღ✿✿✿，通过同行评审ღ✿✿✿、岗位成果等方式考核其业务能力和职业道德ღ✿✿✿。

　　近日ღ✿✿✿，一篇出现“男性子宫肌瘤”论述的论文引发舆论震惊ღ✿✿✿。起初只是这一篇由山东大学齐鲁医院一名护士所发的论文被网友质疑ღ✿✿✿，随后有网友接连在知网上扒出多篇同样令人瞠目的医学论文ღ✿✿✿，其中包括“男性子宫内膜异位”“男性卵巢囊肿”“男性宫颈癌”“男性妇科出血”等严重违背医学常识的内容把水管开水放B里作文ღ✿✿✿。

　　随着事件持续发酵尊龙凯时网站进入ღ✿✿✿，相关论文的作者d88尊龙人生就是博ღ✿✿✿、医院ღ✿✿✿、论文发表机构被推上舆论的风口浪尖ღ✿✿✿。5月8日ღ✿✿✿，上游新闻（报料邮箱ღ✿✿✿：）记者检索发现ღ✿✿✿，这些论文大多已从中国知网等数据库撤下ღ✿✿✿。同时ღ✿✿✿，部分涉事作者单位和期刊主管方在回应媒体问询时表示“已展开内部调查”ღ✿✿✿。针对此事ღ✿✿✿，二十一世纪教育研究院院长熊丙奇表示ღ✿✿✿，国家职称改革政策早已明确破除“四唯”（唯学历ღ✿✿✿、唯资历ღ✿✿✿、唯论文尊龙凯时ღ✿✿✿！ღ✿✿✿、唯奖项）ღ✿✿✿，但从舆论反映和实际案例看ღ✿✿✿，虽然改革方案已出台ღ✿✿✿，在具体实施过程中仍存在地区间进展不一的情况ღ✿✿✿。

　　5月8日尊龙凯时 - 人生就是搏!ღ✿✿✿！ღ✿✿✿，上游新闻记者根据网友提供的线索ღ✿✿✿，在中国知网等数据库中检索发现ღ✿✿✿，大部分论文已从知网撤下ღ✿✿✿。但记者检索新闻报道的相关论文的截图ღ✿✿✿，看到这些论文的标题就存在大量与临床常识严重不符的表述ღ✿✿✿。例如ღ✿✿✿：由福建中医药大学附属人民医院妇科医生署名的论文ღ✿✿✿，标题是《男性子宫内膜异位症28+36例》ღ✿✿✿；由黑龙江省牡丹江市第二人民医院彩超室医生署名的论文把水管开水放B里作文ღ✿✿✿，标题是《男性卵巢子宫内膜异位囊肿症26+25例》ღ✿✿✿；由辽宁省朝阳市中心医院医生署名的论文《男性宫颈癌患者60+55例》ღ✿✿✿；由江苏省南通市妇幼保健院医生署名的论文《男性妇科出血患者20+20例》等等ღ✿✿✿。

　　5月8日ღ✿✿✿，福建中医药大学附属人民医院回应舆情ღ✿✿✿，在官网发布通报称把水管开水放B里作文ღ✿✿✿，涉事论文确属科研失信行为尊龙凯时网站进入ღ✿✿✿，已对第一作者韩某某和第二作者王某某作出降级ღ✿✿✿、取消科研资格ღ✿✿✿、通报批评等处理ღ✿✿✿。医院表态称“对科研失信行为‘零容忍’ღ✿✿✿，感谢媒体和网友监督”ღ✿✿✿。

　　《中国农村卫生》杂志被网民发现ღ✿✿✿，曾发布一篇论文ღ✿✿✿，论文内容涉及“16名男性阴道炎患者”等内容ღ✿✿✿，5月8日该杂志社也启动了内部调查ღ✿✿✿。杂志社主办方中国农村卫生协会工作人员向上游新闻记者确认ღ✿✿✿：“已于5月7日下午正式撤稿ღ✿✿✿，相关情况仍在核查ღ✿✿✿。”经查ღ✿✿✿，该文作者是来自山东省莒县人民医院的王某某ღ✿✿✿，于某某和孙某某ღ✿✿✿。

　　来自湖南肿瘤医院一位医护人员的论文《护理质量持续改进在子宫肌瘤护理中的应用》出现“实验组男性患者38例”的表述ღ✿✿✿，刊登该论文的《医学食疗与健康》杂志属全国公开发行期刊ღ✿✿✿，由湖南省药膳食疗研究会与中国医师协会共同主办ღ✿✿✿。5月8日把水管开水放B里作文ღ✿✿✿，该研究会会长谭先生接受上游新闻记者采访时表示ღ✿✿✿：“我们已关注到网络讨论ღ✿✿✿，正在调查核实ღ✿✿✿。”

　　另一篇引发广泛质疑的是河北武安市中医院医生祁某某署名的论文ღ✿✿✿，论文中明确写着ღ✿✿✿：子宫肌瘤研究对象中“男性患者共54人”尊龙凯时网站进入ღ✿✿✿。记者拨打祁某某电话把水管开水放B里作文ღ✿✿✿，对方在得知记者身份后挂断电话ღ✿✿✿，后续电话亦未接听ღ✿✿✿。发表该论文的《临床医药文献电子杂志》的主办方中国医药科技出版社工作人员对记者表示“会记录情况ღ✿✿✿，后续核实”ღ✿✿✿。

　　子宫肌瘤ღ✿✿✿、宫颈癌ღ✿✿✿、子宫内膜异位症等均为女性特有疾病ღ✿✿✿，一些论文却堂而皇之地写出了出自男性的病例ღ✿✿✿，这些明显违背医学常识的论文在网上引发热议ღ✿✿✿。不少网友在社交平台发帖称ღ✿✿✿，这些刊发论文的期刊存在审稿机制宽松ღ✿✿✿、审核责任不清的问题ღ✿✿✿，有的甚至涉嫌“花钱就能发”ღ✿✿✿，形成“论文中介”与“评职称刚需”之间的灰色交易链ღ✿✿✿。

　　为何学术期刊中离谱论文频现？据澎湃新闻报道ღ✿✿✿，广州一位三甲医院妇产科医生接受采访时称ღ✿✿✿：“这些论文一看就是出自论文工厂ღ✿✿✿。”她表示ღ✿✿✿，由于医护人员考核ღ✿✿✿、评职称都有论文要求ღ✿✿✿，但他们日常工作较忙ღ✿✿✿，就出现了代写ღ✿✿✿、代刊发的“论文工厂”ღ✿✿✿。

　　连日来ღ✿✿✿，上游新闻记者调查发现ღ✿✿✿，涉事期刊大多为医疗领域的行业刊物ღ✿✿✿，包括半月刊ღ✿✿✿、月刊ღ✿✿✿、旬刊等ღ✿✿✿，其中还有周期短ღ✿✿✿、发文量大的周刊ღ✿✿✿，被曝光文章刊发时间多集中在2022年及以前ღ✿✿✿。事实上尊龙凯时网站进入ღ✿✿✿，国家早已开始推进破除“唯论文”的职称评审改革ღ✿✿✿。新华社在2021年一篇《涉及8000万人的职称评审迎来大变化ღ✿✿✿：打破“天花板”把水管开水放B里作文ღ✿✿✿、不唯学历不唯奖项ღ✿✿✿、论文不做“硬杠杠”》的报道中指出ღ✿✿✿：“历经5年ღ✿✿✿，职称制度改革重点任务已完成把水管开水放B里作文ღ✿✿✿，27个职称系列的改革方案已印发实施ღ✿✿✿。”

　　一份《人力资源社会保障部办公厅关于进一步做好职称评审工作的通知》（人社厅发〔2022〕60号）的文件明确指出ღ✿✿✿：“持续推动职称评审破‘四唯’ღ✿✿✿、立‘新标’是进一步深化职称制度改革的重要举措尊龙凯时官方网站ღ✿✿✿，ღ✿✿✿。”该通知强调ღ✿✿✿，要破除“唯学历ღ✿✿✿、唯资历ღ✿✿✿、唯论文ღ✿✿✿、唯奖项”的倾向ღ✿✿✿，建立以品德ღ✿✿✿、能力ღ✿✿✿、业绩为导向的职称评价体系ღ✿✿✿。通知指出ღ✿✿✿：“各地各有关单位要……切实采取管用有效的措施推动改革任务落实落地落细ღ✿✿✿。”

　　但是记者注意到ღ✿✿✿，政策虽然已明确要求破除“四唯”ღ✿✿✿，但从如今舆论反映来看尊龙凯时网站进入ღ✿✿✿，卫生系统职称评审的实际执行仍需进一步落实与细化ღ✿✿✿。

　　二十一世纪教育研究院院长熊丙奇在接受记者采访时表示ღ✿✿✿，我国近年来持续推进破除“唯论文”的职称评价改革ღ✿✿✿，但客观而言ღ✿✿✿，这一改革在实际推进中面临不小阻力ღ✿✿✿。也有社会公众担心ღ✿✿✿，如果没有“发表论文”这一考核评价标准ღ✿✿✿，可能转为“关系评价”“人情评价”ღ✿✿✿，反而削弱公平性ღ✿✿✿。

　　“虽然改革方案已出台ღ✿✿✿，但在具体实施过程中ღ✿✿✿，可能存在地区间进展不一的情况ღ✿✿✿。”熊丙奇指出把水管开水放B里作文ღ✿✿✿，“像中小学教师ღ✿✿✿、医护人员这些基层专业技术人员ღ✿✿✿，实际上是没有时间去做科研的ღ✿✿✿，更应该关注他们在实际岗位上的贡献ღ✿✿✿，但现在评职称ღ✿✿✿、晋升时却必须要求他们发表论文ღ✿✿✿。”他建议尊龙凯时网站进入ღ✿✿✿，应针对不同岗位建立多元评价机制ღ✿✿✿，取消不合理的论文发表数量要求ღ✿✿✿，通过同行评审ღ✿✿✿、岗位成果等方式考核其业务能力和职业道德ღ✿✿✿。